Nine & Co.

s'engage à

Mettre fin au travail des enfants avec et grâce à des salaires de subsistance

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Nous agissons!

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Sur la Promesse d’Action:

Nous chercherons à réduire le différentiel de salaire de subsistance chez les fournisseurs en mettant en œuvre le plan d’action pour des salaires de subsistance que nous avons (co-)établi l’année passée avec nos fournisseurs. Grâce à ce plan d’action, nous réduirons ce différentiel et contribuerons à améliorer le niveau de vie des employés d’usine.

Sur la mise en œuvre:

Nous réviserons nos pratiques d’achat, améliorerons notre processus d’achat et obtiendrons des réductions des coûts dans la chaîne d’approvisionnement. Nous introduirons également une prime de subsistance afin de contribuer à réduire le différentiel de salaire de subsistance, et nous y affecterons le budget libéré par les mesures précédentes.

Sur l'impact:

Cette promesse d’action nous permettra d’influer de manière positive sur le niveau de vie des familles, de réduire la nécessité imposée à tous les membres d’une famille de s’assurer un revenu, de contribuer à mettre fin au travail des enfants et de créer un avenir meilleur pour les enfants avec et grâce à des salaires de subsistance.

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